
【体験談あり】資格なし20代でも転職できた!「何もない自分」が内定を勝ち取るまで
はじめに|資格なし・スキルなしの20代が転職できるの?
「何も取り柄がない」
「自分の履歴書って空白ばかり」
「面接で語れることなんて、正直ない…」
これは、以前のわたし自身の言葉です。
資格もスキルもなかった20代の私は、正社員として働くことに自信が持てず、何度も転職サイトを開いては閉じていました。
でも、そんな私でもちゃんと内定をもらえたんです。

資格がないことを「ハンデ」だと思い込んでいる人は多いですが、企業が見ているのは「これから」なんですよ。
今回は、実際に転職活動をして「資格なしでも転職できた人のリアル」をベースに、
- どんな仕事に内定がもらえたのか?
- どうやって自信のなさを克服したのか?
- 面接で何を聞かれた?どう答えた?
- 転職エージェントって使うべき?
を、ドキュメント+Q&A形式でお届けします。
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【リアルな体験談】「何もない自分」が転職に成功するまで
① 資格なし・スキルなし・アルバイト歴だけの私
大学を出たあと、正社員になったのはたったの1社。
そこも半年で辞めてしまい、あとはずっとアルバイト生活。
- Excelもまともに使えない
- 資格は何も持っていない
- 面接で話せる成果なんてない
正直、「もう自分にはまともな仕事はない」と思っていました。
② 転職エージェントに相談してみた
「とりあえず話だけでも」と思って登録したのが、転職エージェント。
担当者の第一声は忘れません。

💬「〇〇さん、資格がないからダメなんてことはないですよ」
そう言われたとき、ほんの少し救われた気がしました。
③ 自分にも「活かせる経験」があると気づいた
アルバイトでずっと接客をしていた経験。
クレーム対応で泣いたこともあるけど、それも「人と向き合った経験」なんだと、担当者に言われて初めて気づきました。
履歴書や職務経歴書の添削を受けながら、だんだんと「自分にも言えること」が増えていきました。
④ 書類通過→初めての「自信を持って話せた面接」
面接では「資格がないことを不安に思っています」と正直に伝えた私に、面接官はこう言ってくれました。

「20代のあなたに求めてるのは、資格じゃない。吸収力と人柄ですよ」
その場で涙が出そうになったのを今でも覚えています。
⑤ 内定。「何もない自分」じゃなかった
最終的に、未経験OKのITサポート職に内定。
初めて「働くって楽しい」と思える職場にも出会えました。
【Q&A】資格なしの20代が転職でよく悩むこと
Q1. 本当に資格がないと不利じゃないの?
A:20代なら問題ありません。
企業は「今後育てたい若手」を探しています。
特に未経験OKの求人では、経験や資格よりも人柄・やる気を重視する傾向が強いです。
Q2. じゃあ何をアピールすればいいの?
A:今まで頑張ったこと・人と関わった経験です。
たとえばアルバイトでも、接客、電話対応、チームワーク、新人教育など、立派な経験です。

「当たり前にやってきたこと」が、企業からすれば“安心して任せられる証拠”になるんです!
Q3. おすすめの転職先ってどこ?
以下のような職種は、資格なしでもOKで、未経験歓迎の求人が豊富です。
| 職種 | 特徴 | 向いている人 |
|---|---|---|
| 営業職 | 未経験でも高収入可能。研修制度あり | 人と話すのが苦じゃない人 |
| 事務職 | 女性人気高。資格なくても応募OK多数 | コツコツ作業が得意 |
| カスタマーサポート | 丁寧な対応力があればOK | 接客経験が活かせる |
| ITサポート | マニュアル対応が多く始めやすい | 基本的なPC操作ができる人 |
| 製造・軽作業 | 応募ハードルが低く、正社員化しやすい | 体を動かすことが好きな人 |
Q4. 転職で成功する人の共通点は?
- 自分の経験を肯定できている
- 無理に背伸びせず、自分に合った求人を選んでいる
- プロ(エージェント)に相談している
【まとめ】資格なし・スキルなしでも「変われる」のが20代の特権
✅ 20代の転職は、資格やスキルが“なくても”なんとかなる
✅ 見られているのは「伸びしろ」と「人柄」
✅ アルバイト経験・学生時代の活動も立派なアピール材料
✅ 自分を信じて、一歩踏み出せば道は開ける

資格がなくても、社会で役立つ「人間力」を持っている人はたくさんいます。
だから、遠慮せず、自分の言葉で「これからどうなりたいか」を伝えてみてください。
一人で難しければ、プロに相談してもいいんですよ!
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「資格がない」「経験に自信がない」
そんな20代でも、ちゃんと働ける職場はあります。
- 自分に合った仕事がわからない
- 書類の書き方から教えてほしい
- 面接で緊張してうまく話せない
そんな方は、20代特化の転職エージェントを使うのが正解。
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