【保存版】20代の転職タイミングはいつがベスト？失敗しない見極め方と後悔しない決断ポイントを解説！
こんな悩み、ありませんか？
- 「20代で転職したいけど、今ってタイミング的にどうなんだろう？」
- 「まだ早い？それとも遅い？転職する時期がわからない…」
- 「周りの目が気になって踏み出せない…」
結論から言うと、転職に完璧な“正解の時期”は存在しません。
ただし、20代の転職は「早すぎても、遅すぎても損するリスク」があるのも事実。
この記事では、20代のベストな転職タイミング・絶対に避けたほうがいい時期・迷った時の判断基準を、就活アドバイザー目線で徹底解説します！
20代の転職は、行動力が未来を変えます。「動いた人」からチャンスを掴んでいますよ！
 マイナビジョブ20s |  第二新卒エージェントneo |  ハタラクティブ |  アメキャリ |  安定のお仕事 |  Being Carrer |  タネックス |
| 関東・東海・関西が中心 | 全国対応 | 全国対応 | 東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・奈良県・愛知県に在住している、もしくは希望勤務地の場合 | 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫・愛知いずれかの勤務地 | 全国対応 | 全国対応 |
| 転職定着率93.6％の大手転職サポート | 職務経験がない方の就職や転職の実績が2万人を突破 | 短期間で自分に合った仕事に就ける | 若年層のフリーターや第二新卒に特化した就職、転職支援サービス | 98%の高い正社員内定率と95%の定着率 | ライフワークバランス重視 | 未経験からでも年収アップが狙いやすい |
| 公開求人数：5791件 非公開求人：有り | 約12,000件 | 約3,000件 | 公開求人数：非公表 非公開求人：30,000件以上の優良求人 | 1万件以上 | 1万件以上 | 公開求人数：142件 非公開求人：有り |
| 電話など | 電話 | 電話など | 電話など | 電話など | 電話など | 電話など |
| もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく |
1｜20代の転職にベストなタイミングはいつ？
✅ 転職市場が活発なのは「3月〜5月」「9月〜11月」
この時期は企業の予算や人員計画が動きやすく、求人数が増える傾向があります。
とくに4月入社・10月入社に向けた採用が活発です。
求人数が多い＝選べる企業が増えるので、焦らず冷静に比較しやすい時期です。
✅ 「今の会社で学びきった」と思った時がタイミング
たとえ時期がズレていても、
「もうこれ以上スキルアップできない」と思った瞬間は、転職を考えるベストタイミング。
“時間をムダにしない”ことも大事です。現状維持は意外とリスクですよ！
✅ 転職理由が「やりたいこと」になった時は行動すべき
- 他の業界で挑戦したい
- 手に職をつけたい
- ライフワークバランスを改善したい
このように前向きな理由が生まれた時は、迷わず動くべきです。
2｜転職タイミングを間違えるとどうなる？
❌ 焦って転職 → 失敗するリスク
「今すぐ辞めたい！」という気持ちだけで動くと、
次の職場もブラック企業だった…という失敗に繋がりやすいです。
❌ 先延ばしにすると → チャンスを逃すリスク
「もう少し我慢しよう…」と動かない間に、
良い求人がどんどんなくなることも。
💬 就活アドバイザーのひとこと
転職活動は準備だけでも早く始めるのが鉄則！辞める決断は慎重でOKですが、情報収集は“即行動”しましょう。
3｜20代前半・後半で転職タイミングは違う？
✅ 20代前半（〜25歳）の転職は「ポテンシャル重視」
- 第二新卒の枠が豊富
- 未経験職種に挑戦しやすい
- 企業も育てる前提で採用してくれる
20代前半はチャレンジしやすいゴールデンタイムです。
今しかできない職種変更は、20代前半が一番やりやすいですよ！
✅ 20代後半（26〜29歳）の転職は「即戦力＆キャリア設計重視」
- 年齢が上がるほど、実務経験が求められる
- 転職理由とキャリアの一貫性が見られる
- 3回以上の転職は慎重に見られる傾向あり
でも安心してください。しっかり理由が説明できれば、20代後半でも転職は全然可能です。
「何を身につけたいか」「どうキャリアを積むか」が語れれば、20代後半でも十分戦えます！
4｜転職するか迷った時に考えるべき「5つのチェックリスト」
| チェック項目 | YES or NO |
|---|---|
| 今の仕事にやりがいを感じているか？ | |
| 会社でこれ以上学べることがあるか？ | |
| 転職したい理由が“逃げ”だけではないか？ | |
| キャリアの軸は固まっているか？ | |
| 将来の目標に近づける転職か？ |
2つ以上「NO」があれば、転職を検討するタイミングかもしれません。
5｜20代転職のおすすめタイミング別パターン
| タイミング | おすすめの動き方 |
|---|---|
| 新卒1年未満で辞めたい | 第二新卒枠を狙う／早めにエージェント相談 |
| 入社2〜3年目 | 具体的なスキルを武器に転職活動開始 |
| 入社4〜5年目 | キャリアの一貫性を意識した職種選び |
| 26〜29歳 | マネジメントor専門職へのキャリアチェンジ |
「どのタイミングがダメ」ということはありません。ただ、年齢が上がるほど“転職理由の説得力”が必要になります！
6｜転職エージェントを活用すると失敗しにくい理由
✅ 20代におすすめのエージェント
| サービス名 | 特徴 |
|---|---|
| 第二新卒エージェントneo | フリーター・第二新卒もOK。カジュアル面談あり |
| マイナビジョブ20’s | 20代特化。自己分析から丁寧にサポート |
| doda | 求人数が多く、転職サイト＋エージェント併用が便利 |
✅ 転職エージェントを使うメリット
- 市場価値を客観的に教えてもらえる
- ブラック企業を避けられる
- 面接対策・書類添削もサポート
転職エージェントは“相談だけ”でもOK！とりあえず話を聞いてみるのが失敗しない第一歩です。
7｜20代転職成功者のリアルな声
🧑💼 24歳・第二新卒でIT営業に転職
新卒で3ヶ月で退職。転職は早いかも…と不安でしたが、エージェントに相談したら「むしろ今がチャンス」と背中を押してくれて無事内定を獲得。
👩💼 28歳・事務からWebデザイナーに転職
「もう年齢的に厳しいかも」と諦めかけたけど、ポートフォリオを作って転職活動した結果、希望の制作会社に転職成功。20代は本当にまだまだ間に合う！
🧑💻 26歳・営業からカスタマーサクセスに転職
毎日ノルマに追われて疲弊。転職活動で自分の強みを整理し、営業経験が活かせるサポート職に転職。今はやりがいを持って働けています。
皆さん「もっと早く動けばよかった」とよく言います。悩む前にまず一歩踏み出すことが、実は一番の転職成功法です！
【まとめ】20代の転職タイミングは「今動く」が最強の選択
- 求人が多いのは3〜5月、9〜11月 → でも情報収集はいつでもOK
- 20代前半は“チャレンジ”、後半は“キャリア設計”を意識しよう
- 迷ったら転職エージェントに無料相談するのがベスト
転職で大事なのは「タイミング」より「行動する勇気」です。
後悔するのは、動かなかった時です。あなたの未来を切り拓くのは、今日この瞬間かもしれません！
マイナビジョブ20s | 第二新卒エージェントneo | ハタラクティブ | アメキャリ | 安定のお仕事 | Being Carrer | タネックス |
| 関東・東海・関西が中心 | 全国対応 | 全国対応 | 東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・奈良県・愛知県に在住している、もしくは希望勤務地の場合 | 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫・愛知いずれかの勤務地 | 全国対応 | 全国対応 |
| 転職定着率93.6％の大手転職サポート | 職務経験がない方の就職や転職の実績が2万人を突破 | 短期間で自分に合った仕事に就ける | 若年層のフリーターや第二新卒に特化した就職、転職支援サービス | 98%の高い正社員内定率と95%の定着率 | ライフワークバランス重視 | 未経験からでも年収アップが狙いやすい |
| 公開求人数：5791件 非公開求人：有り | 約12,000件 | 約3,000件 | 公開求人数：非公表 非公開求人：30,000件以上の優良求人 | 1万件以上 | 1万件以上 | 公開求人数：142件 非公開求人：有り |
| 電話など | 電話 | 電話など | 電話など | 電話など | 電話など | 電話など |
| もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく | もっと詳しく |
