
「人々の健康をサポートしたい」「人々の生活の質を改善したい」―これらの動機は、理学療法士としてのキャリアを追求する素晴らしいスタート地点です。しかし、この職業は深い医学的知識、専門的な技術、そして優れた人間性が求められるため、その志望動機はより具体的で、深い理解を必要とします。
この記事では、理学療法士への志望動機をより深く、そして効果的に表現するためのポイントと、面接時に避けるべきNG例をご紹介します。
理学療法士の志望動機作成で効果的な5つのポイント

理学療法士への志望動機を述べる際には、以下の5つのポイントを意識すると良いでしょう。
- 患者様への関心と共感力
患者の体調や能力、必要なケアに対する深い理解と共感力が求められます。患者の苦痛を軽減し、生活の質を向上させたいという思いを明確にすると良いでしょう。 - 科学的知識と理解
解剖学、生理学、疾患学などの医学的知識が必要です。このような分野に対する興味や今後も学んでいきたいという意欲を示すと良いです。 - コミュニケーションスキル
患者様やその家族、他の医療専門家と効果的にコミュニケートする能力は必要不可欠です。良好なコミュニケーションスキルがどのように役立つかを具体的に述べると良いでしょう。 - 問題解決能力と独自性
患者様ごとに異なる問題を解決するための戦略を設計し、施行する能力が求められます。自分がどのように創造的な問題解決スキルを持っているかを強調すると良いです。 - 粘り強さと献身性
患者様の回復は時間と努力を必要とします。長期的な目標に対する粘り強さと、患者の健康を改善するための献身的な姿勢を示すと良いでしょう。
これらのポイントを踏まえて、あなたがなぜ理学療法士に魅力を感じ、どのようにその業界で貢献できると思うのかを説明すると良いでしょう。
理学療法士の志望動機【実際の例文まとめ】
就職活動で「志望動機」は必ず聞かれる質問ですが、志望動機とセットでよく聞かれるのが
・当社でやりたいこと
・キャリアプラン
の2つの質問です。どの方向から質問をされても対応できるように例文をまとめています。どうぞご活用ください
未経験
医療法人
志望動機を教えてください
貴社が展開する介護老人保健施設での在宅復帰支援に特化した「強化型」老健におけるリハビリテーションの取り組みに大変魅力を感じるからです。特に、医療や介護の専門職との連携や地域との連携が密な点が、非常にやりがいのある職場であると感じています。大学時代の実習で、地域連携を活かしたリハビリテーションの重要性を実感しました。ある患者さんが転倒した際、地域の方々が一丸となって支援してくれたことが印象的でした。この経験から、地域に根ざした在宅復帰支援を行える貴社に強く惹かれました。
当社でやりたいことを教えてください
入社後、私が取り組みたいことは、高齢者の方々に寄り添ったリハビリテーションを提供することです。具体的には、個々のニーズに応じたリハビリテーションプログラムを提供することで、在宅復帰を目指す患者さんの自立をサポートします。また、ご家族や地域の方々と連携しながら、認知症ケアやターミナルケアなどの取り組みにも積極的に関わりたいです。これにより、超高齢社会が直面する課題に対して、専門職種と協力し、患者さんの生活や人生に貢献できると考えています。
キャリアプランを教えてください
5年後には、リハビリテーションの質を向上させるため、最新の知識や技術を積極的に学んでいきたいと考えています。また、地域連携を深めるために、地域住民や関係者とのネットワークを構築し、積極的な情報交換を行いたいです。10年後には、若手スタッフへの指導や育成を行いながら、施設のリーダーとして貢献できるようになりたいと思っています。
医療法人
志望動機を教えてください
私が貴社を志望する理由は、小児リハビリテーションに特化した総合的な医療提供と、若手理学療法士が多数活躍している環境に惹かれたからです。大学時代に、発達障害のある友人とボランティア活動を通じて関わる機会があり、その友人の努力と周囲のサポートによって成長する姿を目の当たりにしました。その経験が、私の理学療法士としてのキャリアにおいて、小児リハビリテーションの分野で貢献したいという想いを強くさせました。貴社のチーム医療の取り組みや、在宅療育支援、学校訪問事業など多岐にわたるサポート体制によって、患者様の生活をより豊かにできると感じました。
当社でやりたいことを教えてください
入社後は、貴社での様々な業務を通じて、発達障害や適応障害を抱える子どもたちのリハビリや社会性向上をサポートしたいと考えています。特に、ソーシャルスキルトレーニングや小児発達検査などの業務を通じて、子どもたちが社会で自立し、より充実した人生を送れるように手助けしたいです。また、貴社と連携している障害児通所支援事業所と協力し、より効果的な支援ができるよう努力したいと思います。
キャリアプランを教えてください
5年後には、貴社で培った知識や技術を活かし、リーダーシップを発揮し、若手理学療法士の指導や育成にも携われるようになりたいです。また、10年後には、小児リハビリテーションの分野で専門的な知識や技術をさらに深め、貴社の業務改善や新しい取り組みの提案に貢献できるようになりたいと考えています。最終的には、小児リハビリテーションに関する研究や開発にも携わり、業界全体の発展に貢献できる存在になりたいと思っています。そのために、貴社での経験や研修制度を活かし、専門性を高めるとともに、患者さまやそのご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことを心がけたいと考えています。
福祉サービス企業
志望動機を教えてください
御社に強く惹かれた理由は、全国的にも珍しいリハビリテーション専門職が常駐している放課後等デイサービス、児童発達支援施設を運営している点です。私は学生時代に障害児と健常児が共に過ごす場を見学し、多くのことを学びました。この会社が「障害の有無に関わらず、すべてのご家族が安心して過ごせる社会を作りたい」というビジョンを掲げており、インクルーシブ保育園の開園を計画していることに共感しました。私もその実現に貢献したいと思い志望いたしました。
当社でやりたいことを教えてください
放課後等デイサービスや自立訓練(機能訓練)の業務を通じて、利用者様一人ひとりのニーズに合わせた適切な評価や訓練プログラムの立案・実行に携わりたいです。また、地域リハビリテーション活動の一環として、体操教室などを通じて、地域の皆様にもリハビリテーションの大切さを伝えていきたいと考えています。
キャリアプランを教えてください
5年後には、実績と信頼を築いていることを目指しています。また、10年後には、障害児と健常児が一緒に通園できるインクルーシブ保育園の開園に向けて、リーダーとして関わることができるよう、専門知識やスキルを磨き、多職種と協働する力を高めたいと考えています。そのためには、会社が提供しているグレード制の人事考課を活用し、自身の成長と貢献に努めたいと思います。
経験者
志望動機を教えてください
私は理学療法士として長年働いてきましたが、貴社のことを知ったときに、従業員に対する高いサポートと、顧客中心のアプローチに驚きました。私は、自分自身をさらに成長させるためには、このような環境で働く必要があると感じています。貴社のミッションやビジョンに共感し、私自身もその一員となり、より良い医療サービスを提供するために貢献したいと思っています。
当社でやりたいことを教えてください
私は、患者さんと直接接することができる理学療法士としての役割に加えて、スタッフとの協力やチームワークを大切にすることが重要だと考えています。入社後は、職場の方々とコミュニケーションを深め、患者さんに最適な治療プランを提供するために協力して働きたいと思います。また、貴社が導入している新しい技術やトレーニング方法にも積極的に取り組んで、自身のスキルアップにも努めたいと思っています。
キャリアプランを教えてください
5年後には、貴社での経験を活かし、より高度なスキルや知識を習得して、より多くの患者さんをサポートすることができるようになりたいと考えています。また、自分自身の成長だけでなく、職場の方々と協力して、より良いチームを形成し、患者さんにとって最適な医療サービスを提供することができるよう、努めたいと思います。
10年後には、貴社での経験を通じて、より広範囲での医療サービスに貢献できるような存在になりたいと思っています。また、新しい技術やアプローチを積極的に取り入れながら、より高度な理学療法士として、自己研鑽を続けていきたいと思っています。そして、職場の方々や後輩たちの成長をサポートし、貴社がさらに発展するために、貢献したいと思っています。
志望動機を教えてください
私は子どもたちを対象にした療育指導に興味を持っており、貴社の理学療法士が行っている児童福祉の取り組みに強い関心を持っています。また、貴社が高齢福祉の分野でも活躍していることを知り、さまざまな年齢層の方々に貢献できる場があることに魅力を感じました。
当社でやりたいことを教えてください
子ども達の療育指導にあたる理学療法士として、患者さんやその家族との信頼関係を築くことが大切だと考えています。入社後は、患者さんやその家族と密にコミュニケーションを取りながら、最適な治療プランを提供することに注力したいと思います。また、貴社が導入している新しい技術やトレーニング方法にも積極的に取り組んで、自身のスキルアップにも努めたいと思っています。
キャリアプランを教えてください
5年後には、私自身のスキルアップだけでなく、職場の方々との協力やチームワークを重視し、より多くの患者さんをサポートすることができるようになりたいと考えています。また、貴社の子ども達に対する療育指導に特化したサービスに貢献するだけでなく、高齢者の方々に対するサービスにも積極的に関わり、より広い範囲で社会貢献できるよう、努めたいと思います。
10年後には、より高度なスキルや知識を習得し、子ども達に対する療育指導においてリーダーシップを発揮できる存在になりたいと考えています。また、貴社が持つ社会貢献の意識を大切にし、より広い範囲で社会に貢献するために、新しいサービスやプロジェクトの立ち上げにも積極的に取り組んでいきたいと思っています。そして、私自身の成長だけでなく、職場の方々や関係者、そして患者さんやその家族にとっても、貴社が持つ価値をより多く実感できるよう、貢献していきたいと思います。
志望動機が完成したら無料の添削サービスで磨きをかけよう!

志望動機の作成が完了したら、次はその内容を磨き上げていきましょう。良い志望動機は転職成功のカギとなる要素ですが、自分だけで作成するのは難しいもの。そこで役立つのが、転職エージェントの無料添削サービスです。
転職エージェントは、あなたが持っているスキルや経験、そしてあなたが求める職種や企業への理解を深め、最適な志望動機を形成するお手伝いをしてくれます。また、企業の求める人材とあなたの強みをうまく結びつけ、よりパーソナライズされた志望動機を作り上げることが可能です。

私がおすすめする転職エージェントをいくつか紹介していきます!
マイナビコメディカル|内定まできめ細かにサポート

運営会社 | 株式会社マイナビ |
求人数 | 非公開 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 理学療法士(PT)作業療法士(OT)言語聴覚士(ST) |
公式HP | https://co-medical.mynavi.jp/ |
マイナビコメディカルの特徴
- 理学療法士(PT)作業療法士(OT)言語聴覚士(ST)の求人情報を多数掲載しており、求人数が多いことが特徴
- 非公開求人が多く、マイナビコメディカルに登録済みの人から優先的に紹介してくれる
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マイナビコメディカルは、医療介護職種の求人情報を多数掲載している転職・就職支援サービスであり、理学療法士や作業療法士などのコメディカルの転職を支援するサイトです。マイナビが運営しており、厚生労働省認可を受けています。
求人数が多く、サポート体制が充実していることが特徴で、面接や履歴書に関するアドバイスも受けられます。
きらケア介護求人|人間関係を重視する方向け

運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
求人数 | 非公開 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 介護 |
対応エリア | 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、 福岡県、愛知県、北海道、宮城県、兵庫県、京都府、奈良県、茨城県、静岡県、広島県、栃木県、群馬県 |
公式HP | https://job.kiracare.jp/ |
きらケア介護求人の特徴
- 日勤のみ、土日祝休み、未経験可、デイサービス、ケアマネージャー、高給与など、様々な条件から理想の介護求人を検索できる
- 派遣求人にも対応している
- 求職者には費用がかからない

きらケア介護求人は、介護の求人・転職・募集情報を提供するサイトです。レバレジーズメディカルケアが運営しており、日勤のみや土日祝休み、未経験可、デイサービス、ケアマネージャー、高給与など、様々な条件から理想の介護求人を検索できます。また、同じサービス内で「きらケア介護派遣」として派遣求人にも対応しています。
リクルートエージェント|求人数が業界トップクラス
運営会社 | 株式会社リクルート |
求人数 | 約28万件 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 全職種 |
公式HP | https://www.r-agent.com/ |
リクルートエージェントの特徴
- 求人数は業界トップクラス
- 実績豊富な転職エージェントが多数在籍
- 完全無料

転職支援実績は累計41万1,000名以上の転職エージェントのパイオニア。
転職するにはまず初めに登録しておきたいエージェントです。
こんな人におすすめ
- とにかく求人を沢山見たい人
- 実績豊富なアドバイザーについて欲しい人
- 転職の軸がないので色々相談したい人
doda|国内最大級の紹介実績
運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
求人数 | 約10万件 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 全職種 |
公式HP | https://doda.jp/refer/ |
dodaの特徴
- 国内最大級の紹介実績
- 初めての転職でも安心の充実サポート
- 完全無料

転職活動には必須の有名なエージェントサービス。
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