
「物語の力で人々の心を動かしたい」「プレイヤーに忘れられない体験を提供したい」―シナリオディレクターを目指す動機はさまざまです。
しかし、シナリオディレクターという役割は単に物語を紡ぐだけではなく、チームのクリエイティブビジョンを一つにまとめ、ゲームやアニメの世界観を形作る重要な役割を担います。志望動機を明確にするためには、単なる情熱だけでなく、自身の強みや具体的な経験をしっかりとアピールすることが必要です。
本記事では、シナリオディレクターとしての志望動機をより効果的に伝えるためのポイントと、面接時に避けるべきNG例を解説します。
シナリオディレクターの志望動機作成で効果的な5つのポイント

シナリオディレクターへの志望動機を述べる際には、以下の5つのポイントが効果的です!

- 情熱を具体的に表現する
なぜシナリオディレクターに興味を持ったのかを明確にし、物語やコンテンツ制作への熱意を具体的なエピソードで示しましょう。自分が影響を受けた作品や、自分で制作したコンテンツについて触れることで、相手に共感を与えやすくなります。 - 関連するスキルを強調する
未経験でも、他の職業や趣味から得たスキルを関連付けることが大切です。例えば、文章力、創造的な発想力、チームとの連携力など、シナリオディレクターに役立つスキルを具体的に挙げましょう。 - 業界や企業への理解を示す
応募する企業や業界のトレンドを理解し、なぜその企業を選んだのかを説明しましょう。企業が手掛ける作品やプロジェクトについての知識を持っていることをアピールすると、志望動機に深みが増します。 - 自身のキャリアビジョンを描く
シナリオディレクターとして、将来的にどのような役割を果たしたいのか、どんな作品を生み出したいのかを描くことで、意欲を明確に伝えることができます。キャリアビジョンがしっかりしていることで、長期的に会社に貢献できるという印象を与えます。 - 具体的な成果や挑戦した経験を挙げる
これまでの経験の中で、何かチャレンジしたことや成功体験を具体的に伝えましょう。プロジェクト管理やストーリーテリングでの成功体験を示すことで、実務でのポテンシャルをアピールできます。
これらのポイントを押さえることで、シナリオディレクターとしての志望動機が説得力を持ち、面接での評価も高まるでしょう。
シナリオディレクターの志望動機

就職活動で「志望動機」は必ず聞かれる質問ですが、志望動機とセットでよく聞かれるのが
・当社でやりたいこと
・キャリアプラン
の2つの質問です。どの方向から質問をされても対応できるように例文をまとめています。どうぞご活用ください

未経験・新卒
YouTubeチャンネルのシナリオ作成
志望動機を教えてください
私は昔から漫画や映画、ドラマを見ることが大好きで、特に物語の展開やキャラクターの描写に心を動かされてきました。そのため、いつか自分のアイデアやストーリーが多くの人々に楽しんでいただきたいと夢見ています。貴社の運営メディアのシナリオディレクターとして、自分の創造力を活かし、多くの視聴者に喜んでもらえる作品作りに貢献していきたいと思っています。特に、貴社のチャンネルは男性視聴者をメインターゲットとしています。私は普段からアクションやサスペンスといったジャンルに強い興味を持っており、その経験をシナリオ作成に反映させることで、視聴者に響く物語を作りたいと思っています。
当社でやりたいことを教えてください
視聴者のニーズをしっかりと理解するために、過去の動画を徹底的に分析し、何が視聴者にとって魅力的なのかを深く探求したいと考えています。その上で、自分自身の発想力や好奇心を活かし、これまでにない斬新なシナリオを考案し、視聴者に新たな驚きや感動を提供したいです。また、漫画家さんとの密なコミュニケーションを通じて、イラスト描写の指示を具体的に出し、視覚的にも楽しめるコンテンツ作りに取り組みたいです。さらに、ライバルチャンネルの動向を日々チェックしながら、トレンドに敏感なシナリオを提案し、貴社のチャンネルの再生率向上に貢献したいと考えています。
キャリアプランを教えてください
5年後には、貴社のシナリオディレクターとして一人前になり、多くの人気動画を手がけた実績を積みたいと考えています。そのために、まずはシナリオ作成の基本を学びながら、視聴者の反応を的確に読み取る力を身につけたいです。10年後には、シナリオディレクターとしてのキャリアをさらに発展させ、貴社内でリーダー的な役割を担い、新人ディレクターの指導や、新しいコンテンツの企画・開発に携わるポジションに挑戦したいと考えています。
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