若手ハイクラス向け転職サイトのVIEW(ビュー) がいいって聞いたんだけど実際の評判はどうなの？
若手ハイクラス向けの転職サイト「VIEW（ビュー）」が話題を集めていますが、実際の口コミや評判はどうなのでしょうか？
今回は、就活アドバイザーが忖度なしにVIEWの特徴と、利用者の声をもとにした評価を解説します。転職を検討している若手プロフェッショナルの皆さん、ぜひ参考にしてみてください。
VIEW(ビュー) の要点まとめ
メリット
• 若手ハイクラス向けの転職サイト
• 転職支援に留まらず、キャリア形成もサポートしてくれる
• 職務経歴などのテキスト入力が不要で、診断結果は3分で出る
• 累計ユーザー数は25万人を突破している
デメリット
• 利用者が20〜30代に限定されているため、40代以上の利用ができない
• 求人が厳選されているため、数は少ない
VIEW(ビュー) とは
| 運営会社 | 株式会社アサイン |
| 会社設立 | 2016年12月27日 |
「VIEW」とは、若手ハイクラス向けの転職サイトで、転職支援に特化しており、転職のプロがサポートしてくれることが特徴です。
また、キャリア形成にも力を入れており、若手でキャリアアップを目指す人に最適なサイトであるとされています。
このサイトは、株式会社アサインが運営しており、累計ユーザー数は25万人を突破しています。
VIEW(ビュー) の良い口コミ・評判を徹底調査
まずは、VIEW(ビュー) の口コミ・評判をツイッターからヤフー知恵袋まで徹底調査しました。
VIEW(ビュー) の悪い口コミ・評判を徹底調査
Twitterや知恵袋などで口コミを探しましたが、現時点では有益な情報が得られませんでした。
VIEW(ビュー) の特徴・強み
調査した結果、VIEW(ビュー) には以下の強みと特徴があることがわかりました。
VIEW(ビュー) の特徴・強みとして
- 若手ハイクラス向けの転職サイト
- 転職支援に留まらず、キャリア形成もサポートしてくれる
- 職務経歴などのテキスト入力が不要で、診断結果は3分で出る
- 累計ユーザー数は25万人を突破している
があげられます。1つずつ解説していきます。
特徴・強み①：若手ハイクラス向けの転職サイト
VIEWは、若手ハイクラスのプロフェッショナルをターゲットにした転職サイトであり、そのニーズに特化した求人情報やサービスを提供しています。
こうした特徴が、高いキャリアアップを目指す求職者から高い評価を受けています。
特徴・強み②：転職支援に留まらず、キャリア形成もサポートしてくれる
VIEWでは、転職支援だけでなく、キャリア形成にも焦点を当てたサービスが展開されています。
専門のキャリアアドバイザーによるアドバイスや、転職後のフォローアップなど、利用者のキャリア形成をトータルでサポートしてくれるのが魅力です。
特徴・強み③：職務経歴などのテキスト入力が不要で、診断結果は3分で出る
VIEWでは、職務経歴やスキルのテキスト入力が不要で、簡単なアンケートに回答するだけで診断結果がわずか3分で出るという利便性があります。
手間をかけずに最適な転職先を見つけられるので、忙しい若手プロフェッショナルには特に好評です。
特徴・強み④：累計ユーザー数は25万人を突破している
VIEWの累計ユーザー数は、25万人を突破しており、その信頼性や実績が証明されています。
多くのユーザーから支持されていることが、サービスの質の高さや、利用者の満足度を裏付けています。
VIEW(ビュー) の利用前の注意点
続いて、VIEW(ビュー) の利用前の注意点とその対策を紹介していきます。
注意点は以下の通りです。
- 利用者が20〜30代に限定されているため、40代以上の利用ができない
- 求人が厳選されているため、数は少ない
注意点①：利用者が20〜30代に限定されているため、40代以上の利用ができない
VIEWは、20〜30代の若手プロフェッショナルをターゲットにした転職サイトであるため、40代以上の方は利用することができません。
40代以上の方が転職を考えている場合は、他の転職サイトを検討してみると良いでしょう。
注意点②：求人が厳選されているため、数は少ない
VIEWでは、求人情報が厳選されて提供されているため、掲載されている求人数は他の転職サイトに比べて少なくなります。
そのため、多くの求人から選びたいという方には不向きかもしれません。
しかし、その分、質の高い求人情報が揃っており、効率よく転職先を見つけることができます。
【総評】VIEW(ビュー) を利用した方がいい人
ここまで、VIEW(ビュー) の特徴や注意点、口コミを見てきました。
総評すると、VIEW(ビュー) を利用した方がいい人は次のいずれかに当てはまる人です。
VIEW(ビュー) を利用した方がいい人
• 20〜30代の若手ハイクラス層で、転職を考えている人
VIEW(ビュー) と他のサービスを比較
VIEW(ビュー) と同様に薬剤師の転職サイトは多数あります。
簡単に比較してみました。すべて無料なので併用するなどして転職活動をいきましょう。
| 転職サービス | 求人数 | 特徴的な機能 | 企業ページ |
|---|---|---|---|
| VIEW(ビュー) | |||
建築転職の登録から選考の流れ
- 会員登録
VIEW(ビュー) 公式サイトより新規会員登録を行います。およそ1分程度で完了します。 - キャリアカウンセリング・相談
登録した情報を基に、キャリアアドバイザーと面談。今までの経験や志向を詳細に伝えて、これからの転職プラン、具体的求人情報について話し合います。 - 求人情報の紹介
カウンセリング・相談にて話した情報を基に、希望に沿った求人情報を紹介してくれます。キャリアアドバイザーより、求人情報誌等では得ることが出来ない企業風土や部署の人員構成等を知ることができます。 - 選考・面接
求人情報に応募意思を示したあとは、書類を求人企業へ提出し、選考がスタート。面接の⽇時調整や選考結果の連絡も全てVIEW(ビュー) が代行してくれます。 - 内定・入社
内定をもらった後でも、年収などの直接交渉が難しい条件は、VIEW(ビュー) を通して行うことができます。また、各種条件が整った後も、円滑に退職・入社出来る様にサポートをしてくれます。
VIEW(ビュー) のよくある質問
Q：本当に全て無料？何か料金や費用が発生する事は無い？
A：完全無料で利用することが可能です。他の転職サイト同様に求人掲載をする企業からの掲載料で成り立っています。
Q：東京のような首都圏だけではなく、地方の求人もある？
A：全国各地の求人があります。都道府県別、市区町村別、駅名で検索することも可能です。
Q：退会はできる？再登録は可能？
A：退会は簡単に可能です。再登録をすることも可能です。
まとめ
今回の記事では、就活アドバイザーが忖度なしにVIEWの特徴と口コミ・評判を解説しました。
若手ハイクラス向けの転職サイトとして、VIEWは高いキャリアアップを目指す求職者にとって魅力的な選択肢となっています。特に、キャリア形成のサポートや手軽な診断結果の提供など、他の転職サイトにはない独自のサービスが評価されています。
ただし、利用者が20〜30代に限定されていることや、厳選された求人情報のため求人数が少ないことなど、注意点も存在します。これらを踏まえた上で、自分のニーズに合った転職サイトを選ぶことが大切です。
転職を考えている若手プロフェッショナルの皆さんは、ぜひVIEWを検討して、自分に最適な転職先を見つけてください。
大谷
志望動機.comの編集長
経歴：大学卒業→リクルート入社→メディア系のライターに転職→その後2度転職で人事採用担当を行う→2021年4月に独立→今現在は北海道で妻と子一人と暮らしています。●スピーチライター、就職アドバイザーが専門●北海道出身の31歳
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