Kaguyaって実際の評判はどうなの?
エンジニアとして次なるキャリアステップを踏み出す際、何を重視しますか?求人の多さ、専門性の高さ、または転職サポートの質かもしれません。Kaguyaはこれら全てを兼ね備えた、エンジニア専門の転職支援サービスとして注目を集めています。業界最大級の求人数、先端技術・イノベーション領域への強みを持ち、メイテックネクスト社と共同運営することで高い品質のサービスを提供しています。しかし、一体実際のところKaguyaのサービスはどうなのでしょうか?利用する際の注意点や、実際の利用者の声をもとに、その全貌を深掘りしていきましょう。
Kaguya 評判・要点まとめ
メリット・良い口コミ |
業界最大級のエンジニア専門転職支援 先端技術・イノベーション領域への強み メイテックネクストとの共同運営による実績と信頼性 |
デメリット・悪い口コミ |
特化領域による限定された選択肢 |
Kaguyaの運営会社・サービス概要
運営会社 | ムーンコミュニケーションズ・エンタープライゼス合同会社 |
非公開求人 | 有り(登録者のみに紹介) |
Kaguyaは、先端技術やイノベーション領域に強みを持ったエンジニア転職支援サービスです。業界No.1のエンジニア求人数を誇り、本物の技術に精通したエンジニア転職のプロ集団がキャリアカウンセリングを提供しています。Kaguyaの評判は、掲載案件数が多く、先端技術・イノベーション領域に強いことが挙げられています。
Kaguyaの口コミ・評判を徹底調査
まずは、Kaguyaの口コミ・評判をツイッターからヤフー知恵袋まで徹底調査しました。
Twitterや知恵袋などで口コミを探しましたが、現時点では有益な情報が得られませんでした。
転職アドバイザーが感じた"Kaguya"の特徴・強み
調査した結果、Kaguyaには以下の強みと特徴があることがわかりました。
Kaguyaの特徴・強みとして
- 業界最大級のエンジニア専門転職支援
- 先端技術・イノベーション領域への強み
- メイテックネクストとの共同運営による実績と信頼性
があげられます。1つずつ解説していきます。
特徴・強み①:業界最大級のエンジニア専門転職支援
「Kaguya」は、業界最大級のエンジニア専門の転職支援サービスとして、エンジニアのキャリアアップに特化したサポートを提供しています。このサービスは、常時1万件以上の求人を保有しており、その中には大手企業の非公開求人や独占案件も含まれています。エンジニアが求める多様なキャリアパスにマッチする求人を見つけることができるため、専門分野で活躍を目指すエンジニアにとって理想的な転職先を見つけやすい環境が整っています。
特徴・強み②:先端技術・イノベーション領域への強み
「Kaguya」は、先端技術やイノベーション領域において強みを持っています。これは、人工知能(AI)、ロボティクス、IoT、ブロックチェーン、自動運転などの最先端技術分野に特化しており、これらの領域で活躍したいエンジニアにとっては、非常に魅力的な選択肢となります。技術の力で社会課題を解決したいというエンジニアの想いに応えるために、最新の技術トレンドに精通した求人を提供しています。
特徴・強み③:メイテックネクストとの共同運営による実績と信頼性
「Kaguya」は、業界No.1の実績を持つメイテックネクスト社との共同運営により、高い品質の転職支援サービスを提供しています。40年以上にわたるメーカーへのエンジニアリングソリューション提供の経験を持つメイテックグループのノウハウが活かされており、求人の質はもちろんのこと、転職活動全体を通じてのサポートが充実しています。この実績と信頼性は、エンジニアの転職成功率を高める大きな要因となっています。
転職アドバイザーが感じた"Kaguya"の利用前の注意点
続いて、Kaguyaの利用前の注意点とその対策を紹介していきます。
注意点は以下の通りです。
- 特化領域による限定された選択肢
注意点①:特化領域による限定された選択肢
「Kaguya」は、先端技術・イノベーション領域に特化しており、その分野における転職支援において卓越したサービスを提供しています。しかし、この特化が意味するのは、それ以外の分野に関心を持つエンジニアにとっては選択肢が限られることを意味します。もしあなたが、たとえば一般的なソフトウェア開発やITサービス業界に興味があるなら、Kaguyaは必ずしも最適な選択ではないかもしれません。
【総評】Kaguyaを利用した方がいい人
ここまで、Kaguyaの特徴や注意点、口コミを見てきました。
総評すると、Kaguyaを利用した方がいい人は次のいずれかに当てはまる人です。
Kaguyaを利用した方がいい人
- 先端技術やイノベーション領域に興味があり、その分野でのキャリアアップを目指すエンジニア。
- 先端技術に特化した求人情報を探しているエンジニア。
- ITの成長分野である人工知能、IoT、メタバースなどの技術に携わりたいエンジニア。
- 先端技術やイノベーション領域に強い企業での求人を探しているエンジニア。
- 技術職を希望するエンジニア。
Kaguyaの登録から選考の流れ
- 会員登録
Kaguyaより新規会員登録を行います。およそ1分程度で完了します。 - キャリアカウンセリング・相談
登録した情報を基に、キャリアアドバイザーと面談。今までの経験や志向を詳細に伝えて、これからの転職プラン、具体的求人情報について話し合います。 - 求人情報の紹介
カウンセリング・相談にて話した情報を基に、希望に沿った求人情報を紹介してくれます。キャリアアドバイザーより、求人情報誌等では得ることが出来ない企業風土や部署の人員構成等を知ることができます。 - 選考・面接
求人情報に応募意思を示したあとは、書類を求人企業へ提出し、選考がスタート。面接の⽇時調整や選考結果の連絡も全てKaguyaが代行してくれます。 - 内定・入社
内定をもらった後でも、年収などの直接交渉が難しい条件は、Kaguyaを通して行うことができます。また、各種条件が整った後も、円滑に退職・入社出来る様にサポートをしてくれます。
Kaguyaのよくある質問
Q:本当に全て無料?何か料金や費用が発生する事は無い?
A:完全無料で利用することが可能です。
Q:東京のような首都圏だけではなく、地方の求人もある?
A:全国各地の求人があります。都道府県別、市区町村別、駅名で検索することも可能です。
Q:退会はできる?再登録は可能?
A:退会は簡単に可能です。再登録をすることも可能です。
Kaguya以外のおすすめ転職サービス
Kaguyaと同様にエンジニアの転職サービスは多数あります。
すべて無料なので併用しながら転職活動を効率的に行いましょう。
テックゲートエクスパート|ハイクラスSE・エンジニア転職サービス
運営会社 | 株式会社セルバ |
認定許可番号 | 27-ユ-302296 |
対象地域 | 全国対応 |
職種 | SE・エンジニア |
求人数 | 公開求人数:なし 非公開求人:有り |
求人の更新頻度 | 都度更新 |
面談方式 | - |
利用料金 | 無料 |
公式サイト | https://www.selva-i.co.jp/tecgate/highclass/ |
テックゲートエクスパートのココに注目!
- IT業界に特化、非公開求人が多い
- 年収1000万円以上を目指すエンジニアに向けたハイクラス求人に強い
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テックゲートエクスパートは、年収1000万円以上を目指すエンジニアやプロフェッショナルに特化したハイクラス求人に強い求人サイトです。高度なスキルや経験を持つ方々に、より高給与でのキャリアアップの機会を提供しています。専門的なスキルと経験を持つ方にとって、理想的なキャリアパートナーとなるでしょう。
TechReach(テックリーチ)|ITエンジニアの案件・求人情報サイト
運営会社 | 株式会社アールストーン |
案件数 | 4,377件※2023年11月15日時点 |
TechReach(テックリーチ)のココに注目!
- 豊富で信頼性の高い案件提供
- 充実した支援体制
- スムーズなオンライン進行
- 完全無料
案件提案から契約締結、さらには勤怠管理に至るまでのプロセスが全てオンラインで完結します。これにより、エンジニアは場所に縛られず、煩わしい事務作業を簡単にクリアすることができます。特にリモートワークが普及する現代において、このオンラインでのスムーズな進行は大きなメリットと言えるでしょう。
ウズカレIT|20代向けITエンジニア特化型就職サポート
ウズカレITのココに注目!
- 高い内定率と定着率で安心のサポート
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- ブラック企業を徹底的に排除、安全な就職先の提供
- 完全無料
運営会社 | 株式会社UZUZ |
認定許可番号 | 13-ユ-305514 |
対象地域 | 全国対応 |
職種 | IT業界 |
求人数 | 公開求人数:非公表 非公開求人:有り |
求人の更新頻度 | 都度更新 |
利用料金 | 無料 |
ウズカレITは、ブラック企業を徹底排除しています。そのために、離職率、労働時間、社会保険の有無、雇用形態など、多角的な観点から厳しい基準を設定し、全ての企業に訪問して確認しています。この厳格な基準が、入社された方の定着率を93%以上と高く保っています。
Kaguyaでエンジニアとしてキャリアアップ
Kaguyaは、エンジニア専業の転職サービスとして多くの利点を持っていることが明らかになりました。特に、求人数の多さや先端技術への特化は、エンジニアのキャリアアップにおいて大きな魅力です。しかし、特化領域に限定された選択肢や、高度なスキルが求められること、そして特定のキャリア志向に最適化されている点には注意が必要です。Kaguyaを利用する際には、これらの点を念頭に置き、自身のキャリア目標やスキルレベルに照らし合わせて判断することが重要です。現実の声を聞くことで、あなたのキャリアに最適な転職サービスを選ぶ助けとなるでしょう。
執筆者・監修者の大谷について
この記事を書いた人
志望動機.comの編集長
経歴:大学卒業→リクルートなど4社へ転職し、その中で人事部長、事務所責任者を経験→2021年4月に独立→スピーチライター、就職アドバイザーが専門●北海道出身の31歳
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