
履歴書や面接での「企業選びの基準・軸は何ですか?」と問われたときの回答例のまとめです。
このページでは「企業理念と一致しているか」を中心とした例文をまとめています。
就活アドバイザーの辛口一言コメントも付いていますので、どうぞ参考にしてください。
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企業選びの基準・軸は「企業理念と一致しているか」の例文一覧
自分自身のキャリアプランや将来のビジョンに合致
自分が志望企業を選ぶ基準は、自分自身が目指すキャリアプランや将来のビジョンと企業の理念やビジョンが一致しているかどうか、そして自分自身が興味を持つ業界や事業内容に携わることができるか」また、勤務地や勤務時間、福利厚生や休暇制度などの当たり前の環境が自分に合っているかどうか、そしてキャリアアップの機会や社風や風土、企業の業績や将来性、そして社会的責任について以上の点を考慮した次第、自分自身のキャリアプランや将来のビジョンに合致し、社会的責任にも配慮した企業を選ぶことが大切だと考えています。
世界をより良くするための理念を持っていることが大切
私は「企業の理念やビジョンに共感できるか」を軸に企業を選んでいます。 人生の大部分の時間をささげることになる仕事と自分の理念が同じ方向を向いていれば大きな成果を上げることができると考えているからです。 社会的に意義のあることや、世界をより良くするための理念を持っていることが大切だと考えています。 そのため、企業の理念やビジョンに共感できるかどうかを重視しています。
ビジョン・ミッション・理念に共感
自分が興味・関心を持っている分野や業界で働くことで、モチベーションが高まり、よりやりがいを感じられる可能性が高いです。自分が将来やりたいことや、興味があることを考えながら、関連する企業をリサーチすることが大切です。 企業のビジョン・ミッション・理念 企業が持つビジョン・ミッション・理念に共感できるかどうかも、企業選びの軸として重要です。自分自身が、その企業が目指す方向性に賛同し、共に成長していけるかどうかを考えて選んでいます。
企業のビジョンや理念に共感できることも重要なポイント
私は、社会貢献活動に取り組んでいる企業に興味があります。また、企業のビジョンや理念に共感できることも重要なポイントです。自分が共感できる企業であれば、仕事にやりがいを感じることができると思っています。
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