
履歴書や面接での「退職した理由は何ですか?」と問われたときの回答例のまとめです。
このページでは「IT業界」を中心とした例文をまとめています。
就活アドバイザーの辛口一言コメントも付いていますので、どうぞ参考にしてください。
IT業界の退職理由【例文一覧】
責任範囲が提言までで終わってしまう事にもの足りなさ
ITコンサルタントとしてお客様の課題に対する解決策を策定する仕事は非常にやりがいもあり、魅力的な仕事であったが、その責任範囲が提言までで終わってしまう事にもの足りなさも感じていた。
時代はクラウド技術に間違いなくシフトして行く様相であった事もあり、いわゆるメガプラットフォーマーで仕事をする事ができれば更なる自身のcapability向上に大きくプラスになると考え、転職しました。
お客様と直接やり取りをしたいという思い
前職では会社のシステムが円滑に利用されるように、社内向けの教育や開発を担当していました。非常にやりがいのある仕事で、周囲から感謝されることもあり充実した環境で仕事をしていました。
その一方で、お客様と直接やり取りをしたいという思いが湧いてくるのも感じました。これまで培ってきた技術を、売り上げに直結できる環境の中で活かしていきたいと思い、前職を退職することにしました。
長期的に製品開発に携わりたい
私は、IT企業でエンジニアとして勤務してきました。
そのほとんどの期間は、大手メーカー様企業に常駐しての作業でした。色々な現場で様々な製品開発に携わりました。中でも品質重視の製品、納期重視のシステムと、お客様の要望も様々でした。私はエンジニアとしての品質へのこだわり強く、真面目な性格で、開発期間が長い方が高い成果を挙げやすい傾向があります。実際、品質重視の製品開発で、開発期間が長いサイクルである現場のお客様から高く評価いただいております。
これらの実績と経験を活かすことができるのは、品質重視のメーカーであり、長期的に製品開発に携わりたいと考え、転職検討に至りました。
新しい業界、職種へ挑戦
新しい業界、職種へ挑戦したいと考えたからです。
私は前職はシステムエンジニアとして働いておりました。システム開発をする際の予算について経理の方とよくお話をするなかで様々な予算設定のやりかたがあることに非常に興味をもちました。 そこで人生ではじめて簿記を勉強して簿記2級の資格をとるまでになり、その成果を御社で披露したく思っております。
もちろんシステムエンジニアとしての経験もございますのでシステム周りの業務も率先して行いと思っております。 何卒よろしくお願いいたします。
エンジニアとして技術を磨く方面で活躍したかったため
前職ではITエンジニアとして、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとしてチームをまとめる役割を担うことになりました。しかし、自分はマネージメントではなくエンジニアとして技術を磨く方面で活躍したかったため退職を決意しました。
前職では、技術面は若手社員と外注で賄う事が多く、自社内では技術スキルの向上は知識のみで、年齢が上がるにつれ実際手を動かしてプログラムを作るという機会が減ってしまっていました。これまで培ったスキルを生かしながら、さらに専門性を伸ばしていきたいと考え転職を決めました。
自分は進行側ではなく実務の方で活躍したい
前職ではプロジェクト進行を補佐する役割を担っていたのですが、チームメンバーの進捗状況を確認するなかで自分は進行側ではなく実務の方で活躍したいと考えるようになり転職を決意しました。
プロジェクトメンバーの方々を支える際にIT知識が必要だったのですが、在職中に勉強してIT関係の資格を取得できたのも自信に繋がったのも理由になります。
様々な人を相手にする仕事を行うことの面白さに気づきました
従来は大手電気機器製造販売会社のSEを行っていましたが、プロジェクトのリーダーを任されたことにより、顧客とのコミュニケーションや社内の調整等、本来の設定業務とは異なる様々な人を相手にする仕事を行うことの面白さに気づきました。
当時の会社は大手であったため社内の分担が非常に厳格であり、SEは営業が受注してきた仕事の範疇でのみ作業を行うのが基本だったことから、自由ではないことや自分自身の成長にあまり良い影響を与えないと判断し、退職しました。
長時間のパソコン作業がかなり負担
実は目に持病があり、前職の長時間のパソコン作業がかなり負担になっていました。上長に配置換えを願い出たのですが聞いてもらえず、職場に失望を感じてしまったので転職することにしました。
大好きな仕事だったので残念ですが、パソコン作業の少ない仕事で、前職と同じようにお客様のお力になれればと思い、貴社に応募しました。
自分の目指すキャリアが達成できないと感じたため
自分の目指すキャリアが達成できないと感じたためです。
前職ではエンジニアとして働いておりましたが、自分の目指す先がマネージャー方向であり、このままエンジニアだけを続けていても必要なスキルが身につかない状況でした。個人的に資格勉強を行い、知識を積み重ねることはできているので、ぜひ御社にて実践を積み、良いマネージャーとなれるように努力致します。
事業が決まった事しかないため挑戦することは出来ませんでした
前職では、フィールドエンジニアのリーダとして様々な経験を積みました。その際に、リーダとして皆を管理する大変さや突然のトラブルでの対応などを学びました。また、仕事をこなすうちに、もっと難しい業務に挑戦したいと思い、資格取得をしましたが前職の職場では事業が決まった事しかないため挑戦することは出来ませんでした。
そこで、御社へ転職をすれば様々な経験を積むことができ、今後私が挑戦したい仕事ともあっているため志望しました
上流工程の業務をしたい
これまで運用、保守業務に従事してきて、その経験や知識を生かして上流工程の業務をしたいと考えたためです。
現在は業務領域が狭く、運用以外の業務にあたることがをすることがほぼできない環境でした。 設計構築を行った会社から、設計上想定される運用面の問題を相談されるなど十分に知識がついてきたと感じて いること、その経験が上流工程でも生かせると考えたことから転職を決意しました。
設計、運用の両面の知識をつけることで、エンジニアとしてだけではなく業務が円滑に進むように努力していきます。
スペシャリストと言われる専門知識がない
ふと人生を見つめなおしたときに一生使えるスキルがないことに気づき、それらを学びたいと思ったからです。
前職では、重要案件のプロジェクトを任せられていました。その中でマーケティングの知識を学んだり、多くの方とコミュニケーションをとり、プロジェクトを進めていました。プロジェクトはうまくいっていたそんな時、新型コロナウイルスに感染し、1週間程度仕事から離れる生活をしている際、自分自身の人生を見直す機会がありました。その中で、自分が一人の力でご飯を食べていく力は何があるのかと考えなおした際に、スペシャリストと言われる専門知識がないと感じ、勉強しようと思い退職しました。
フルリモートワークが自分に合っていなかった
前職を退職した理由は、フルリモートワークが自分に合っていなかったからです。近くに誰もいないため、すぐに質問したり確認したりできないことがストレスでした。また、一人で部屋に座り、モニター画面を見つめながら作業するだけの日々に、自分は一体何をしているのだろうという疑問がわいてきて、この生活がこれからも何年も続くと思うと耐えられない気持ちになりました。そこで、新しい環境を求めて転職を決意しました。
達成感の無さ
前職では大きなプロジェクトに関わることが殆どで、ビジネス上の必要性やしがらみから、やり残した感のあるままプロジェクトをカットオーバーせざるを得ない事も多く、いつしかそれが達成感の無さに繋がっていきました。
しかし今後は、プロジェクトの大きさよりも自分の手の届く規模の仕事を丁寧に仕上げていけることを目標に、仕事をしていきたいと考えています。
IT業界に強い転職サイト・エージェント
マイナビクリエイター|厳選した優良企業のみ紹介

運営会社 | 株式会社マイナビ |
求人数 | 非公表 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | Web・ゲーム・IT業界 |
公式HP | https://mynavi-creator.jp/ |
マイナビクリエイターの特徴
- Web・ゲーム業界出身のキャリアアドバイザーだからこそ伝えられるポートフォリオの作り方を伝授
- 保有求人は量より質。厳選した優良企業のみ紹介
- 納得いくまで寄り添う専任キャリアアドバイザーの対応力

マイナビクリエイターは、Web・ゲーム・IT業界専門の転職エージェントであり、クリエイティブ業界での転職活動の進め方や個性的なポートフォリオの作り方など、あなたが培ってきた経験やスキルを生かせる転職ノウハウを提供しています。また、マイナビクリエイターは、IT・Web・ゲーム業界に特化しており、質の高い求人が揃っていると評判が良いです。
レバテックキャリア|年収600万円以上のITエンジニアのハイクラス求人の豊富

運営会社 | レバテック株式会社 |
求人数 | 非公表 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | ・WEB・アプリエンジニア └ネイティブアプリエンジニア、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア └ネットワークエンジニア、クラウドエンジニア、データベースエンジニア、サーバエンジニア ・プロジェクトマネージャー └PM・PMO、プロジェクトリーダー ・コンサルタント └ITコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント ・その他ITエンジニア └AI・機械学習エンジニア、データサイエンティスト、社内SE、組込・制御エンジニア |
公式HP | https://career.levtech.jp/ |
レバテックキャリアの特徴
- 保有求人7000件以上のうち8割以上が年収600万円以上のハイクラス求人
- 紹介可能な企業は大手IT企業からWeb系企業、スタートアップまでを幅広く網羅
- ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1

レバテックキャリアは、ITおよびWeb業界専門の転職エージェントとして知られています。その特色はITエンジニアやWebデザイナーなど、特定の職種への深い理解と豊富な求人情報にあります。これらの業界での転職を志望する方々にとって、専門知識を有するキャリアアドバイザーによる徹底したサポートは、業界特有の用語や独自の状況に対応できるという大きな利点となります。
ネクストキャリア|ITエンジニアの転職

運営会社 | 株式会社エージェント |
求人数 | 2000社以上 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | ITエンジニア |
公式HP | https://agent-network.com/ncmid/ |
ネクストキャリアの特徴
- ITエンジニア向けの転職支援サービスであり、エンジニアのキャリアライフの設計、対策、アフターフォローまで専属サポートを提供している
- 未経験からエンジニアになるための研修が充実している企業や、残業が少ない企業など、優良企業2000社以上の求人を保有
- エンジニアのキャリアアドバイザーが揃っており、業界ならではの相談もしやすい

ネクストキャリアは、ITエンジニア向けの転職支援サービスであり、エンジニアのキャリアライフの設計、対策、アフターフォローまで専属サポートを提供しています。
未経験からエンジニアになるための研修が充実している企業や、残業が少ない企業など、優良企業2000社以上の求人を保有しており、仕事やキャリアについて悩んでいる方や、人材確保や従業員の定着にお困りの経営者にもサポートを提供しています。
キッカケエージェント|IT/Webエンジニア特化の転職支援サービス

運営会社 | 株式会社キッカケクリエイション |
求人数 | 非公開 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | IT系 |
公式HP | https://kikkakeagent.com/ |
キッカケエージェントの特徴
- 地方在住でもフルリモートで就業できる企業や、経験がなくてもCTO・テックリード・エンジニアリングマネージャーなどへステップアップできる企業など、様々な求人を紹介していること
- 非公開求人情報が集まっていること
- IT人事YouTuberのモロー(毛呂淳一朗)さんがプロデュースした転職支援サービスであること

キッカケエージェントは、株式会社キッカケクリエイションが行うエンジニアの転職支援です。フルリモートで就業できる企業や、経験がなくてもCTO・テックリード・エンジニアリングマネージャーなどへステップアップできる企業、業務システムからWebサービスの開発などのキャリアチェンジが実現できる企業など、様々な求人を紹介しています。また、人事系YouTuberとしても活動しているIT企業の現役のエンジニアが運営しています。
クラウドリンク|100%自社内開発求人に強い

運営会社 | 株式会社Cloud_Link |
求人数 | 2,800件 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | IT系 |
公式HP | https://cloud-link.co.jp/ |
クラウドリンクの特徴
- 100%自社内開発求人に強い
- 年収アップする割合が高い(66.7%)
- 求人は全国にあり、40代でも転職先が見つかることもある

エンジニアの転職支援に特化したクラウドリンクは、サポート満足度NO.1の実績を持ち、多くのエンジニアから高い評価を受けています。
求人に強いだけでなく、専任のキャリアアドバイザーがエンジニアの方々のキャリアについて真剣に向き合い、最適な求人を提案してくれるため、利用者からの信頼も厚いです。
社内SE転職ナビ|社内SEを目指す方必見!

運営会社 | アイムファクトリー株式会社 |
求人数 | 非公表 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | IT系 |
公式HP | https://se-navi.jp/ |
社内SE転職ナビの特徴
- 社内SEに特化したキャリア支援サービスであるため、社内SEの求人情報が豊富に掲載されている
- 社内SEが未経験でも業界での実務経験がある場合は、求人紹介が可能である
- 自社開発や地方、未経験OKの求人にも対応している

「社内SE転職ナビ」は、社内SEに特化したキャリア支援サービスであり、大手・優良企業など豊富な求人情報を掲載しています。この転職エージェントは、転職を希望するITエンジニアに人気の職種「社内SE」を専門に扱っており、知名度は大手と比べると低いものの、口コミや評判は良いようです。また、IT業界未経験でも社内SEが未経験なだけで業界での実務経験がある場合は、求人紹介が可能であるとされています
GEEKLY|求人数は大手企業を中心に24,000件以上

運営会社 | 株式会社Geekly(ギークリー) |
求人数 | 24,000件以上 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | IT・WEB・ソーシャルゲーム業界 |
公式HP | https://www.geekly.co.jp/ |
GEEKLYの特徴
- IT・WEB・ソーシャルゲーム業界の求人数は大手企業を中心に24,000件以上
- 転職希望者のスキルや経験を多角的に分析してマッチングを行っている
- エグゼクティブ求人での高年収案件も取り扱いあり
- 完全無料

利用者の76%は男性で、年代は20から40代まで幅広く利用されています。GEEKLYのアドバイザーはレベルが高く、IT系の求人に特に強いとされています。また、GEEKLYは正社員の転職支援に特化しており、業界の特性に応じた最適なサポートを提供していると言えるでしょう。
転職ドラフト|約260社からダイレクトスカウトが届く!

運営会社 | 株式会社リブセンス |
求人数 | - |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | IT/Web系 |
公式HP | https://job-draft.jp/ |
転職ドラフトの特徴
- 年収UP率96%と平均年収UP額179万円の実現
- 約260社の厳選された優良企業からのスカウトが魅力である
- コピペ・一括スカウトを禁止し、質の高いマッチングを実現している
- 完全無料

転職ドラフトは年収UP率96%という圧倒的な数字を誇ります。さらに、平均年収UP額は179万円という高水準です。これは転職ドラフトが効果的なマッチングを行い、求職者の年収アップに成功している証拠です。多くの求職者が年収面で大きな成果を得ていることが分かります。
他の職種も検討するならこのサービス!総合型の転職エージェント
リクルートエージェント|求人数が業界トップクラス
運営会社 | 株式会社リクルート |
求人数 | 約28万件 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 全職種 |
公式HP | https://www.r-agent.com/ |
リクルートエージェントの特徴
- 求人数は業界トップクラス
- 実績豊富な転職エージェントが多数在籍
- 完全無料

転職支援実績は累計41万1,000名以上の転職エージェントのパイオニア。
転職するにはまず初めに登録しておきたいエージェントです。
こんな人におすすめ
- とにかく求人を沢山見たい人
- 実績豊富なアドバイザーについて欲しい人
- 転職の軸がないので色々相談したい人
doda|国内最大級の紹介実績
運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
求人数 | 約10万件 |
対応年齢 | 全年代 |
職種 | 全職種 |
公式HP | https://doda.jp/refer/ |
dodaの特徴
- 国内最大級の紹介実績
- 初めての転職でも安心の充実サポート
- 完全無料

転職活動には必須の有名なエージェントサービス。
転職のプロたちによる「転職活動サポート」が無料です。
こんな人におすすめ
- 初めての転職で不安な人
- リクルートエージェントと併用したい人
- 転職のプロに相談したい人
その他の退職理由はこちら
退職した理由
- 手に職をつけたい・専門的な仕事をしたい
- 新たにゼロから挑戦したい
- 会社の姿勢に疑問
- 待遇面での不満(給与・ボーナス)
- 残業が多い・プライベートの時間がない
- ステップアップ・スキル向上
- 経営に不安
- 将来が不透明・不安
- 古い経営体質
- 他の仕事・違う分野に興味
- 業務範囲に限界・成長できない環境
- 資格を活かした仕事に就きたい
- グローバルに活動したい・市場を広げたい
- 会社の方針との相違・社風が合わない
- 家庭の事情
- 部署異動・やりたい仕事ではなくなった
- パワハラ・モラハラ・セクハラ
- 自分に向いている仕事が見つかった
- 地元に戻りたい
- 転勤がきっかけ
- 現場で働きたい
- 人間関係
- お客様に寄り添いたい
- 不規則な勤務時間・働く時間帯を変えたい
- 会社都合
- 志望先の会社に魅力
- 個人相手から法人相手に(その反対も)
- 精神的な病気
- 身体的な病気
- キャリアアップを望むため
- 早期退職制度を利用
職種別の退職理由